Вакансии по специальности кадровые службы организаций в Самарской области по профессии Менеджер

УСЛОВИЯ: • подработка к основной работе, • оплата по договоренности, • молодой сплоченный коллектив, • работа в центре города, • своевременная оплата. ТРЕБОВАНИЯ: • быстрая обучаемость, • активная жизненная позиция, • грамотная речь.

Обязанности: Подбор и организация требуемого персонала; Аттестация персонала; проведение собеседований, консультирование; Развитие персонала Требования: Высокая самоорганизация; Желание обучаться и расти профессионально; Стрессоустойчивость; Коммуникабельность; Энергичность, оптимизм. Условия: Быстрая стажировка + возможность повысить квалификацию; График: с 9.00 до 18.00, СБ., ВС...

-Ведение одного из блоков КДП (прием, увольнение, переводы, отпуска, больничные, архив, адаптация и др). Блоки периодически перераспределяются -Своевременное предоставление отчетности Личные качества: коммуникабельность, активность, грамотность, стрессоустойчивость. Мы ждём от вас продуктивности в работе, желание зарабатывать...

- Подбор персонала (просмотр и обзвон по резюме, прием входящих звонков) - Проведение собеседований, отбор кандидатов - Ведение кадрового делопроизводства - Организованность, - Оперативность, - Умение найти общий язык с людьми. - Работа в стабильной международной компании - График работы 5/2, с 9.00 до 18.00, суббота и воскресенье выходные...

Подбор персонала, оформление документов ,ведение кадровое делопроизводство : ответственность, порядочность ,умение быстро и самостоятельно принимать решение, вежливость. График5\2 с9.00-18.00 сб.вс.выходные своевременная \достойная оплата.

Подбор персонала участие в процедурах оценки персоналаподдержание корпоративных стандартов работы в компанииКадровое делопроизводство. Работа в крупной, развивающейся компании. стабильная заработная плата, работа в дружном коллективе специалистов, возможность карьерного роста, заработная плата по результатам собеседования Место работы: На территории работодателяГрафик работы: Полный рабочий...

Обязанности: прием телефонных звонков, проведение собеседований, оформление, работа с заявками, пропусками. Требования: грамотность, коммуникабельность, дружелюбие, знание ПК на уровне пользователя. Условия: работа в офисе, незаменимый опыт работы в перспективной и развивающейся компании, профессиональное развитие.

Обязанности: Проведение навыковых и продуктовых тренингов для сотрудников Банка. Координация процесса обучения сотрудников. Участие в оценочных мероприятиях. Подбор персонала. Адаптация персонала. Стаж работы 1-3 года, полная занятость Опыт проведения навыковых и продуктовых тренингов. Профессиональные презентационные и коммуникативные навыки...